Inwestowanie z pracodawca
Udzial w pracowniczych formach
gromadzenia srodkow przeznaczonych na dodatkowa emeryture
dotyczy jedynie osob pracujacych. Pracodawca przekazuje
uzgodniona z pracownikami czesc wynagrodzen na rzecz realizowanego
programu oszczednosciowego prowadzonego przez siebie lub przez inne
wyspecjalizowane instytucje.
Programy te maja na celu przede
wszystkim inwestowanie wplacanych srodkow i wypracowywanie jak
najwiekszych zyskow. Niektore z tych programow
moga dodatkowo zawierac element ochrony zycia i zdrowia pracownikow.
Zaklady pracy maja mozliwosc wyboru
pomiedzy kilkoma formami inwestowania:
pracownicze programy emerytalne
pracownicze programy
oszczednosciowe
grupowe ubezpieczenia na zycie
Pierwsza z form jest przewidziana
ustawa i - dla zachecenia pracodawcow do jej stosowania
przewiduje pewne ulgi w zakresie podatkow i skladek ZUS. Dwie
pozostale nie sa zwiazane z zadnymi preferencjami fiskalnymi, ale
daja mozliwosc unikniecia dosc skomplikowanych procedur zwiazanych z
funkcjonowaniem PPE.
|
dodatkowa emerytura 
